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MUSCULAÇÃO: CONDICIONAMENTO FÍSICO, PREVENÇÃO E REABILITAÇÃO DE LESÕES
O curso de Pós-graduação em Musculação: Condicionamento Físico, Prevenção e Reabilitação de Lesões tem como objetivo de forma específica, este curso visa: Apresentar o amplo espectro de manipulação da musculação para que o aluno conheça suas possibilidades de aplicação; Capacitar o aluno a prescrever treinamento de maneira individualizada; Capacitar o aluno a utilizar a musculação como ferramenta na promoção de saúde, prevenção e reabilitação de lesões e melhora de performance; Preparar os alunos para trabalharem com diversas populações e ampliar o seu escopo de atuação; Fornecer ao aluno o instrumental para agregar valor ao seu trabalho e melhorar sua renda e projeção profissional;
Público Alvo
O curso de Pós-graduação Musculação: Condicionamento Físico, Prevenção e Reabilitação de Lesões, destina-se a profissionais das áreas de Educação Física, Esporte, Fisioterapia, Nutrição, Terapia Ocupacional e Medicina Esportiva e áreas afins.
Carga Horária
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
Língua Brasileira de Sinais – Libras
40 h
05
Docência do Ensino Superior
40 h
06
Inovações Tecnológicas
40 h
07
Fundamentos de Cinesiologia e Biomecânica
60 h
08
Princípios Metodológicos da Musculação
60 h
09
Elaboração de um Programa de Treinamento Para Diferentes
60 h
10
Fisiologia Neuromuscular e Controle do Movimento
60 h
11
Musculação Aplicada à Ergonomia, Prevenção e Reabilitação de Lesões
60 h
12
Musculação Aplicada a Populações Especiais
60 h
13
Sistemas de Treino e Periodização da Musculação
60 h
14
Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
40 h
Carga Horária Total
700 h
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DIREITOS SOCIAIS E COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS DO ASSISTENTE SOCIAL
O curso de Pós-graduação em Direitos Sociais e Competências Profissionais do Assistente Social, tem como objetivo formação de profissionais para gerir as atividades relacionadas à Gestão Social, possibilitando uma visão global de sua gestão e formação de agentes multiplicadores da educação em gestão social. O curso pretende formar profissionais com espírito crítico, capazes de utilizar o instrumental teórico e prático do conhecimento educacional para problemas enfrentados pelas instituições na área de concentração do conhecimento.
Público Alvo
O curso de Pós-graduação em Direitos Sociais e Competências Profissionais do Assistente Social, destina-se a profissionais com nível de escolaridade superior, interessados em especializar-se no curso de Especialização em Direitos Sociais e Competências Profissionais do Assistente Social.
Carga Horária
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
Língua Brasileira de Sinais – Libras
Docência do Ensino Superior
Inovações Tecnológicas
As Dimensões Sociais do Serviço Social
Gestão e Elaboração de Serviços Sociais
Serviço Social e Assistência Social
Serviço Social e Questão Social
Serviço Social e Política Social
Família, Comunidade e Sociedade
Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
Carga Horária Total
40 h
40 h
40 h
60 h
60 h
60 h
60 h
60 h
60 h
40 h
640 h
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METODOLOGIA DO ENSINO DE HISTÓRIA
O curso de Pós-graduação em Metodologia do Ensino de História, tem como objetivo promover a compreensão das concepções de práticas de cidadania com base nas perspectivas histórica, política e cultural. Oferecer condições para a identificação, no tempo e no espaço, de diferentes concepções e experiências de cidadania. Compreender os espaços de luta e de ação política das minorias como elementos fundamentais para a instituição da cidadania.
Público Alvo
O curso de Pós-graduação Metodologia do Ensino de História, destina-se a profissionais da área de educação e áreas afins.
Carga Horária
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
15
Língua Brasileira de Sinais – Libras
Docência do Ensino Superior
Inovações Tecnológicas
Políticas Públicas Educacionais
O Ensino Metodológico para o Ensino na Sociedade Contemporânea
Ensino de História
Tópicos para o Ensino da História Contemporânea
História do Brasil
História Medieval
História Moderna
História e Cultura Afro-Brasileira
Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
Carga Horária Total
40 h
40 h
40 h
60 h
60 h
60 h
60 h
60 h
60 h
40 h
40 h
40 h
720 h
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ARRANJO MUSICAL
O curso de Pós-graduação em Arranjo Musical, tem como objetivo oferecer subsídios para a construção da concepção sonora do arranjador profissional, para que ele tenha segurança em externar sua arte sobre alicerces técnicos sólidos.
Público Alvo
O curso de Pós-graduação Arranjo Musical, destina-se a profissionais com diploma de graduação em Música ou em outras áreas (desde que tenham treinamento em música), interessados em orquestração/arranjo/composição.
Carga Horária
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
Língua Brasileira de Sinais – Libras
40 h
05
Docência do Ensino Superior
40 h
06
Inovações Tecnológicas
40 h
07
Música nos Séculos XX e XXI
60 h
08
Orquestração
60 h
09
Sonologia e Estética Musical
60 h
10
Tópicos Especiais em Harmonia
60 h
11
Tópicos Especiais em Contraponto
60 h
12
Laboratório de Arranjo: Combo
60 h
13
Laboratório de Arranjo: Big Band
40 h
14
Linguagem e Estruturação Musical
40 h
15
Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
40 h
Carga Horária Total
720 h
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LL.M. DE DIREITO DE CONTRATOS
O curso de Pós-graduação em LL. M Direito de Contratos, tem como objetivo os seguintes aspectos:
- Capacitar o aluno para assessorar em âmbito jurídico consultivo empresas nacionais e internacionais, nos mais diversos segmentos comerciais;
- Habilitar o aluno para saber trabalhar em equipe e com foco em metas e resultados, apresentando soluções jurídicas com propriedade técnica e conceitual;
- Ministrar noções jurídicas práticas acerca das melhores técnicas de negociação, celebração, interpretação, acompanhamento e cumprimento de contratos, inclusive os de alta complexidade, como os que envolvem contratos internacionais e os que não prescindem de conhecimentos de direito concorrencial.
Público Alvo
O curso de Pós-graduação LL. M Direito de Contratos, destina-se a todos os profissionais que lidam com as relações empresariais das grandes corporações, e bem assim das médias e pequenas empresas. Advogados que exercem suas atividades em seus escritórios ou nos setores jurídicos de organizações de empresas, bem como procuradores, juízes e demais operadores do Direito se beneficiam do programa oferecido. Profissionais com formações afins e que trabalham diretamente com questões jurídicas, como administradores e contadores, também fazem parte do público-alvo do curso.
Carga Horária
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
Língua Brasileira de Sinais – Libras
40 h
05
Docência do Ensino Superior
40 h
06
Inovações Tecnológicas
40 h
07
Contratos Comerciais em Espécie
40 h
08
Contratos de Seguros e Previdência Privada
40 h
09
Contratos Internacionais e Regramento do Comércio Exterior
60 h
10
Contratos Trabalhistas
60 h
11
Direito Concorrencial, da Propriedade Intelectual e Marcas e Patentes
60 h
12
Licitações e Contratos Administrativos
60 h
13
Negociação e Estratégia Empresarial
60 h
14
Parcerias Público-Privadas
60 h
15
Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
40 h
Carga Horária Total
720 h
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SERVIÇO SOCIAL, ÉTICA E DIREITOS HUMANOS
O curso de Pós-graduação em Serviço Social, Ética e Direitos Humanos tem como objetivo a Gestão Social vem assumindo funções e tarefas no mercado de trabalho que não estão ligadas às prerrogativas profissionais historicamente colocadas para este campo do saber. Em função disto muitas vezes o gestor social se depara com situações nas quais necessita conhecer a linguagem moderna para poder debater em condições de igualdade com outros profissionais que têm em sua formação uma visão mais global. Neste curso serão franqueados conhecimentos imprescindíveis para qualquer profissional que esteja inserido no meio social de forma que tenha a competência de gerenciar equipes multidisciplinares e de elaborar projetos que possam resultar em produtos ou serviços que agreguem valores á instituição e/ou á sociedade. Harmonizado com temas relacionados ao Serviço Social, Ética e Direitos Humanos, o curso prepara o aluno para ser um profissional de alta performance. Ter esta especialização em seu currículo é a garantia de estar atualizado e ter um diferencial competitivo para sua carreira profissional.
Público Alvo
O curso de Pós-graduação em Serviço Social, Ética e Direitos Humanos, destina-se a profissionais com nível de escolaridade superior, interessados em especializar-se no curso de Especialização em Serviço Social, Ética e Direitos Humanos.
Carga Horária
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
Língua Brasileira De Sinais - Libras
40 h
05
Docência do Ensino Superior
40 h
06
Inovações Tecnológicas
40 h
07
Competências do Assistente Social, Ética e Direitos Humanos
60 h
08
Direitos Sociais
60 h
09
Gestão de Serviços Sociais
60 h
10
Legislação Social Aplicada
60 h
11
Serviço Social e Questão Social
60 h
12
Tendências Éticas Contemporâneas
60 h
13
Práxis da gestão social: Instrumentos de Gestão, Monitoramento e Avaliação e Lógica de Financiamento
60 h
14
Trabalho De Conclusão De Curso – TCC
40 h
Carga Horária Total
700 h
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COMUNICAÇÃO SOCIAL E ORATÓRIA
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
Língua Brasileira de Sinais – Libras
40 h
05
Docência do Ensino Superior
40 h
06
Inovações Tecnológicas
40 h
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MBA EXECUTIVO EM GESTÃO PORTUÁRIA
O curso de Pós-graduação em MBA Executivo em Gestão Portuária, tem como objetivo desenvolver capacitações técnicas, operacionais e comerciais com vistas à correta tomada de decisão por parte de profissionais que exercem as mais diversas funções na área de Gestão Portuária e Terminais internacionais em organizações voltadas para o mercado global. Tais capacitações envolvem o aprendizado e a convivência em um ambiente globalizado, sem fronteiras e multicultural, composto de players e negócios e, repleto de estratégias competitivas visando à obtenção de melhores benefícios mercadológicos;
Público Alvo
O curso de Pós-graduação MBA Executivo em Gestão Portuária destina-se a profissionais e bacharéis das áreas do sistema da rede portuária, comércio exterior e logística portuária. Gestores, gerentes e profissionais que desenvolvam projetos executivos de atuação nestas áreas.
Carga Horária
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
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Língua Brasileira de Sinais – Libras
Docência do Ensino Superior
Inovações Tecnológicas
Legislação de Portos e Terminais
Sistemas Intermodais de Transporte Principal e seus Terminais
Transporte Intermodal e Logística Aplicada às Operações Portuárias
Equipamentos de Carga e Movimentação
Manutenção de Equipamentos de Carga e Movimentação
Segurança no Trabalho Portuário
Gerenciamento de Projetos
Análise de Custos
Análise de Investimentos
Planejamento e Controle de Armazenagem e Produção
Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
Carga Horária Total
40 h
40 h
40 h
40 h
40 h
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40 h
40 h
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60 h
60 h
40 h
720 h
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PERSONAL TRAINING: METODOLOGIA DO TREINAMENTO PERSONALIZADO
O curso de Pós-graduação em Personal Training: Metodologia do Treinamento Personalizado tem como objetivo oferecer ao aluno os conhecimentos específicos das principais áreas do conhecimento em Educação Física, fundamentais ao trabalho de personal trainer, e algumas pouco abordadas em courses de graduação, objetivando: Demonstrar aos alunos como uma avaliação é importante no delineamento do programa de treinamento e como pode ser utilizada no marketing pessoal do personal trainer; Aprofundar os fundamentos de ciências básicas como cinesiologia, biomecânica e fisiologia do exercício, para servirem de alicerce na prescrição de exercícios; Trazer as mais atualizadas informações sobre treinamento e seus diversos pilares, como o treinamento de força, treinamento funcional e treinamento aeróbio e suas aplicações ao condicionamento físico. Preparar os alunos para se diferenciarem no mercado de trabalho e valorizarem seu trabalho; Preparar o aluno a trabalhar com diferentes populações para que possa ampliar o seu escopo de atuação.
Público Alvo
O curso de Pós-graduação Personal Training: Metodologia do Treinamento Personalizado, destina-se a profissionais graduados em Educação Física, nas áreas de Bacharelado e Licenciatura Plena.
Carga Horária
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
Língua Brasileira De Sinais - Libras
40 h
05
Docência do Ensino Superior
40 h
06
Inovações Tecnológicas
40 h
07
Condicionamento Aeróbio e Preparação para Corridas de Rua
60 h
08
Fundamentos de Cinesiologia e Biomecânica
60 h
09
Fundamentos de Fisiologia do Exercício
60 h
10
Montagem de Programas de Emagrecimento e Treinamento Para Populações Especiais
60 h
11
Prescrição e Individualização do Treinamento de Força
60 h
12
Técnicas em Avaliação do Cliente e Individualização do Programa de Treinamento
60 h
13
Treinamento Funcional
60 h
14
Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
40 h
Carga Horária Total
720 h
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AUDITORIA E GESTAO DA COMUNICAÇAO E INFORMAÇAO
O curso de Pós-graduação em Auditoria e Gestão da Comunicação e Informação, tem como objetivo formar gestores da comunicação, atualizados com as novas tendências e tecnologias, com uma visão holística das organizações, tendo as habilidades necessárias para realizar planejamento de comunicação organizacional alinhado com o plano de marketing da empresa.
Público Alvo
O curso de Pós-graduação Auditoria e Gestão da Comunicação e Informação,destina-se a profissionais de Comunicação Social e áreas afins que tenham interesse em se especializar na área.
Carga Horária
N°
Disciplinas
Ch
01
Ética Geral E Profissional
40 h
02
Metodologia Científica
40 h
03
Direitos Humanos
40 h
04
Língua Brasileira de Sinais – Libras
40 h
05
Docência do Ensino Superior
40 h
06
Inovações Tecnológicas
40 h
07
Tecnologia da Informação: Conceitos e Fundamentos
40 h
08
Auditoria Interna e Externa
40 h
09
Teoria Geral da Auditoria
60 h
10
Técnicas de Oratória
60 h
11
Comunicação e Relacionamento com a Imprensa
60 h
12
Planejamento Estratégico de Tecnologia da Informação
60 h
13
Gestão de Processos e Negócios
60 h
14
Gestão, Estratégia e Competitividade
60 h
15
Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
40 h
Carga Horária Total
720 h
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